Генеральный партнер рубрики "Новости горной промышленности" компания Sandvik Mining and Construction.
Горнопромышленные ведомости
Работники крупнейшего золотодобывающего предприятия Киргизии "Кумтор Оперейтинг Компани" (принадлежит канадской компании Centerra Gold Inc ) 7 февраля начали бессрочную забастовку. Об этом сказано в пресс-релизе компании. Ряд сотрудников рудника Кумтор отказались выйти на работу. Они требуют от руководства повышения заработной платы. В настоящее время производственный процесс на руднике остановлен.
Организатором акции выступил центральный комитет Горно-металлургического профсоюза республики. Поводом для недовольства стало предписание Социального фонда республики отчислять страховые взносы в 10 процентов со всего дохода сотрудников, включая надбавки за высокогорный коэффициент (за работу в условиях высокогорья). Эти надбавки составляют до 60 процентов заработка сотрудников рудника, ранее они сборами не облагались.
Как сообщил председатель Центрального комитета Горно-металлургического профсоюза Эльдар Таджибаев, по требованию Социального фонда "Кумтор Оперейтинг Компани" самостоятельно произвела выплаты за 2010 и 2011 годы, а с января 2012 года начала удерживать средства на погашение страховых взносов с зарплаты работников, в связи с чем заработок существенно уменьшился.
Таджибаев озвучил еще одно требование участников забастовки (помимо повышения зарплаты). Сотрудники "Кумтор Оперейтинг Компани" призвали выплатить компенсацию семье своего бывшего коллеги Асанбека Орозалиева, который 29 января 2009 года, находясь на работе, травмировал голову. Спустя два года он скончался от инфаркта. Семья Орозалиева утверждает, что его смерть была связана с производственной травмой. Суд постановил выплатить компенсацию родственникам погибшего, однако "Кумтор Оперейтинг Компани" оспорила это решение в вышестоящей инстанции.
Руководство компании с 3 февраля ведет переговоры с центральным комитетом горно-металлургического профсоюза и предложило увеличить базовые тарифные ставки работникам рудника на 3%, а также премиальный фонд. Однако профсоюз отклонил данное предложение.
Centerra считает забастовку противозаконной, поскольку с рабочими заключено трудовое коллективное соглашение, которое действует до 31 декабря 2012 года.
Руководство «Кумтор Оперейтинг Компани» согласовало с представителями бастующих сотрудников перечень работ, который должен вестись, несмотря на остановку производства. На сегодняшний день проводится необходимый минимум работ на фабрике, в юго-восточной части центрального карьера, на дамбе хвостохранилища. Соответствующие подразделения компании продолжают вести экологический мониторинг.
Служба безопасности обеспечивает соблюдение порядка на объектах рудника. Администрация начала спуск работников подрядных организаций с рудника «Кумтор». Отмечается, что компания поставила в известность государственные органы Кыргызской Республики, что длительная остановка работ может повлиять на производственные планы 2012 года.
П. Луняшин,
8.02.2012 г.
просмотров: 305
